12月19日，沈阳市“引老乡回家乡、引校友回沈阳、引战友回驻地”暨“三引三回”招商政策系列宣讲活动走进首都北京，旨在吸引在京沈阳老乡、校友、战友等成功人士加入沈阳振兴发展的征程中。为此，沈阳市对“盛京人才”战略进行了升级，出台了90余项政策。

(图：沈阳市“三引三回”新闻发布会现场)

奔赴30座城引进人才回乡 春节进行集中签约

记者了解到，11月下旬，沈阳市已全面启动“引老乡回家乡、引校友回沈阳、引战友回驻地”的“三引三回”活动。沈阳市外经贸局分赴上海、西安、郑州、青岛等国内30多个城市，对辽沈籍在外的成功人士进行“三引三回”活动宣讲，让他们了解沈阳的新政策、新变化，加深彼此间的感情沟通。同时，还将发掘包括欧洲、美洲、澳洲、日韩、东南亚等国际辽沈商会组织资源，形成辽宁籍老乡名录，筛选、确认具有投资和回沈意向的老乡信息。

中共沈阳市委教科工委副书记赵慧表示：在“引校友回沈阳”方面，沈阳市将会梳理项目需求，形成资智专项需求库，建立招商项目库和招商大数据系统，为重点校友企业投资“量身定制”招商项目，拟在春节举办沈阳市“引校友回沈阳”专场集中签约仪式。

沈阳市军转办主任崔剑平告诉记者，在“引战友回驻地”方面，对于在外“战友人才”，沈阳计划在今年春节期间，召开“战友人才”与各地区、各企事业单位的代表参加的项目对接洽谈会。明年，将择机在沈阳、北京、上海、成都、武汉、广州等地召开不同规模的“战友人才”、“资智回沈”座谈会。

“盛京人才”战略升级 顶尖人才回乡最高可获1千万元资助

新闻发布会上，沈阳市人才办专职副主任王义东介绍了沈阳人才有关政策情况。据了解，今年8月28日，沈阳市委十三届五次全会审议通过了《沈阳市建设创新创业人才高地的若干政策措施》，即“沈阳人才新政24条”，这也是“盛京人才”战略的升级版。

对引进的顶尖、杰出和创业型领军人才分别给予1000万元、500万元、100万元资金资助;对引进的顶尖人才实行“一人一议”解决住房问题，杰出人才和创业型领军人才分别给予100万元、50万元购房补贴;对顶尖、杰出、领军人才领衔的创新创业团队，给予一次性最高1000万元项目启动资金资助;对高层次人才领衔的创新创业团队，给予50-3000万元项目资助。其中，对顶尖人才重大项目实行“一事一议”，最高给予1亿元项目资助。对引进的海外高层次人才实行年薪资助，资助金额最高不超过60万元;对入选国家“千人计划”的外国专家，给予100万元配套奖励;支持留学归国人员来沈创新创业，对博士给予15万元生活补贴。

对沈阳市培育的“两院”院士给予500万元资金奖励;对国家“千人计划”创业人才、创新(长期)人才、“万人计划”领军人才、国家杰出青年基金获得者、国家百千万人才工程人选给予250万元资金奖励;对国家“青年千人计划”人才、国家“万人计划”青年拔尖人才、优秀青年科学基金获得者、长江青年学者人才给予30万元资金奖励。对我市企事业单位引进的全日制博士给予3年每月1000-2000元资助。对在沈创业的博士，技术或专利达到国内外领先水平的，给予10-50万元创业启动资金。

对在沈创办企业或进行核心成果转化的高层次人才，其企业或成果在三年内实现年营业收入首次超过2000万元、5000万元、1亿元的，综合质量效益情况分别给予最高50万元、100万元、300万元奖励;对在沈阳市工作的领军及以上高层次人才和高级管理人才，依据所做贡献程度，按其工资薪金应纳税额的15%，由市财政连续三年予以补助;对在沈阳市创业并获得盛京人才有关政策奖励的高层次人才，按其奖励资金应纳税额的20%，由市财政予以一次性补助。

此外，对为沈阳市引进国内外顶尖人才、杰出人才、优秀创新创业团队的个人和中介组织分别给予50万元、20万元、30万元奖励。在“优化人才配偶随迁和子女入学服务”、“提升人才医疗服务水平”等方面加大对高层次人才的吸引力度，妥善解决高层次人才的后顾之忧。